3月3日,2025阿里巴巴公益榜揭曉,。檸檬寶寶關愛行動,、閑魚公益寶貝,、餓了么“助老e餐”數(shù)字化社區(qū)服務等13個項目獲獎,。
2015年,,阿里巴巴號召員工每年每人完成3小時公益志愿時,,并在第二年開展“阿里巴巴公益榜”評選,。從這份榜單里,,走出了螞蟻森林,、團圓系統(tǒng)、鄉(xiāng)村特派員、高德無障礙導航,、醫(yī)療AI多癌早篩公益項目等一系列公眾熟悉的公益項目,。
今年公益榜現(xiàn)場,也收到阿里巴巴公益一號志愿者馬云發(fā)來的寄語:“不是公益需要我們,,而是我們需要公益,;不是我們給公益帶來了什么,而是公益改變了我們,。下一個十年,,讓我們繼續(xù)人人三小時。”
十年,,員工公益蓬勃發(fā)展
阿里巴巴公益榜是阿里的年度公益大獎,,肇始于2015年馬云的一封內部信。
在那封名為《期待你的禮物》的全員信中,,馬云號召員工每年每人完成3小時公益志愿時,。隨后,公司決定在每年的3月3日舉辦公益榜,,并由員工票選評審出誕生于公司內部的優(yōu)秀公益項目和個人,。
可以說,這封信拉開了阿里巴巴全員公益的序幕,,也讓阿里公益打上了員工公益為底色的鮮明特征,。
2016年,一群阿里員工不算工時,、不計報酬,、全力協(xié)助公安部開發(fā)兒童失蹤信息緊急發(fā)布平臺“團圓系統(tǒng)”。項目運行8年,,全社會共同參與,,成功累計找回5132名兒童。
2017年公益榜獲獎項目“螞蟻森林”卷起“偷能量”的旋風,。8年多來,,數(shù)億人在手機里澆水種樹,螞蟻森林捐資種下 5.48 億棵樹,,這些樹,,成了全民參與中國沙漠化防治的一部分。
配圖:上山,、下地都是阿里巴巴鄉(xiāng)村特派員的必修課,。圖為阿里鄉(xiāng)村特派員高泉(圖右)和老鄉(xiāng)一起豐收
2019年,阿里開始派出一批員工扎根鄉(xiāng)村一線,,探索鄉(xiāng)村與互聯(lián)網(wǎng)結合的新模式,。截至目前已累計派出32名”鄉(xiāng)村振興特派員“,,用扎實投入,為鄉(xiāng)村帶去實實在在的幫助,。
據(jù)了解,,十年間,阿里員工自發(fā)成立了300多個幸福團,,志愿者人數(shù)達到了171123人,,累計志愿時達到了3508227.9小時。
把公益融入產(chǎn)品和服務
全員公益10年,,阿里巴巴公益經(jīng)歷了兩個重要的變化,。
第一個變化是,更加關注用技術的方式解決社會問題,。
比如去年獲獎的醫(yī)療AI多癌早篩公益項目,。該項目基于阿里達摩院研發(fā)的AI多癌篩查技術,以平掃CT+AI精準識別出多種癌癥,。目前,,這項技術在浙江多家基層醫(yī)院進行試點,免費篩查,,完成胰腺癌篩查14萬人次,、食管癌篩查8萬人次、胃癌篩查11萬人次,、結腸癌篩查8萬人次,,總計發(fā)現(xiàn)并臨床證實的癌癥病變共計393例。
配圖:阿里達摩院醫(yī)療AI多癌早篩公益項目
今年獲獎的餓了么“助老e餐”數(shù)字化社區(qū)服務,,是餓了么與政府、社區(qū)和公益機構的合作項目,,它關注社區(qū)困難老人就餐難問題,。通過固定騎手派單的“熟人配送”模式,餓了么藍騎士與老人聯(lián)系加強,。去年,,“95后”騎手餓了么騎手王豪飛在給一位獨居老人送餐時,發(fā)現(xiàn)老人沒有像往常一樣及時開門,,正是他第一時間的警惕和聯(lián)系,,讓突發(fā)疾病的老人得到及時搶救,轉危為安,。
再比如,,今年獲獎的項目中,有員工為聽障店主發(fā)明“看得見”的外賣提醒設備,,有的利用AI識別能力為視障客服研發(fā)讀屏軟件,。
配圖:餓了么為無聲小店研發(fā)“會發(fā)光的盒子”,,幫助聽障店員無礙接單
在阿里巴巴CEO吳泳銘看來,十年員工公益之路另一個典型轉變是公益與公司產(chǎn)品,、服務的深度結合:“做完公益的同學們,,又把解決社會問題的方法和溫度帶進業(yè)務,今天,,所有阿里的業(yè)務場景中都有公益的設計,。”
“檸檬寶寶關愛行動”是阿里健康平臺在罕見病領域的持續(xù)深耕探索。通過首創(chuàng)“以需定供”模式,,保障十余種罕見遺傳代謝病患兒的特醫(yī)奶粉需求,,有效緩解檸檬寶寶“斷糧危機”。同時,,推出國內首個“罕見病飲食計算器”,,幫助家長精準控制患兒蛋白質攝入量。
中國有超2400萬肢殘群體,,為了讓他們順利走出家門,,高德開發(fā)了無障礙地圖,導航優(yōu)先提供平路與無障礙直梯,,上線兩年來已累計為用戶提供超過1.5億次無障礙路線規(guī)劃,。
配圖:浙江大學經(jīng)濟學院博導袁哲(左一)和餓了么“無聲騎士”跑單,體驗無障礙溝通功能
餓了么“無聲騎士”項目為聽障群體提供公平,、友好的就業(yè)環(huán)境,。通過開發(fā)一鍵外呼、日常電子溝通卡等功能,,盡可能降低聽障騎手送餐難度,,如今,有5000多名聽障騎手活躍在餓了么平臺上,。
閑魚上線的公益寶貝項目,,在循環(huán)經(jīng)濟外加入愛心經(jīng)濟,目前普通用戶上線了2600多萬個公益寶貝,,不僅讓資源二次循環(huán),,也讓愛心流轉。
公益是砥礪內心的磨刀石
要讓公益有十年的生命力,,最重要的是做到公益項目本身的可持續(xù),。
淘寶上的“公益寶貝”項目,已平穩(wěn)運行到第20年,,目前公益寶貝在線商品量1.6億,。每年有近200萬捐贈商家、超4億用戶購買公益寶貝商品,,累計捐贈數(shù)十億元,,捐贈訂單量超600億筆,,受益人次6000萬。
在現(xiàn)場,,阿里巴巴集團黨委書記邵曉鋒說,,“堅持的力量是巨大的,再小的事情始終堅持,,都會產(chǎn)生不可思議的力量,。我們今天依然在努力做的,是讓更多人參與進來,,是讓更多業(yè)務本身就與公益基因天然融合,。有了情懷,一切都會更有意義,,才能夠走得更遠,。”
之所以能探索出一條以員工公益為底座的大企業(yè)公益創(chuàng)新之路,內部持續(xù)的激勵很重要,。
在阿里巴巴幾個園區(qū)最醒目處掛著的,,不是商業(yè)成就,是每年公益榜獲獎項目和獲獎人信息,;在阿里,,每年聚集最多合伙人的場合,不是商業(yè)盛典,,是一年一次的“阿里巴巴公益榜”,。
阿里巴巴眾多公益項目倡導者、阿里合伙人劉振飛,,曾參與公安部共同組建的打拐項目“團圓系統(tǒng)”,。他在今晚晚會現(xiàn)場分享時說,“召集這個項目時,,全公司一呼百應,,沒有一個人推辭。”
“公益,,往往是能力和善意的外溢,。”振飛說道,,“公益正是砥礪內心的那塊磨刀石,。”
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